計劃生育目標責(zé)任書

更新時間：2023-03-02 08:01:27 責(zé)任書我要投稿

計劃生育目標責(zé)任書

　　時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。計劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編整理的計劃生育目標責(zé)任書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

計劃生育目標責(zé)任書

計劃生育目標責(zé)任書1

　　為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《山東省人口與計劃生育條例》、《濟寧市人口與計劃生育工作責(zé)任追究暫行辦法》等政策法規(guī)要求，進一步提高計劃生育工作水平，建立完善統(tǒng)籌解決人口問題的協(xié)調(diào)運行機制，提高計劃生育工作的整體水平，確保完成各項責(zé)任目標，XX學(xué)校與教師簽訂《人口與計劃生育目標管理責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任目標

　　1、計劃生育率達到100%，女性初婚晚婚、晚育率達到100%；

　　2、避孕節(jié)育措施落實率、及時率達到100%；

　　3、計劃生育統(tǒng)計合格率、準確率達到100%；

　　4、現(xiàn)居住地育齡婦女查體率均達到100%；

　　5、本人無違反人口和計劃生育法律法規(guī)行為；

　　二、保障措施

　　1、將人口與計劃生育列入工作重要議事日程，及時解決工作中遇到的具體問題。

　　2、抓好計劃生育宣傳教育，普及計劃生育“一法三規(guī)一條例”和計劃生育基礎(chǔ)知識。

　　3、積極配合鎮(zhèn)計生辦的工作，自覺接受其對人口和計劃生育工作的指導(dǎo)、監(jiān)管和檢查，按時參加組織的各項活動，共同做好人口和計劃生育工作。

　　三、考核辦法

　　統(tǒng)計年度結(jié)束后，根據(jù)計劃生育服務(wù)小組的'統(tǒng)一安排進行考核。

　　四、處罰

　　1、對于違反計劃生育政策法規(guī)的個人，嚴格遵照《濟寧市人口與計劃生育工作責(zé)任追究暫行辦法》處理。

　　2、對于教職工不重視計劃生育，不落實，造成計劃生育目標任務(wù)未完成的，對出現(xiàn)違法生育等重大計劃生育責(zé)任的個人，嚴格執(zhí)行“一票否決”制度。

計劃生育目標責(zé)任書2

　　為了進一步貫徹實施《四川省人口與計劃生育條件》嚴格控制人口增長，確保xx年度人口計劃的落實，使人口與經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)，實現(xiàn)我鄉(xiāng)計劃生育目標，特簽訂以下責(zé)任書：

　　一、計劃生育“三結(jié)合”幫扶戶納入政府綜合目標考核。各村積極完成幫扶目標，“三結(jié)合”幫扶戶人均增收500元以上。

　　二、黨支部、村委會必須把計劃生育工作納入重要議事日程，認真落實“兩包一掛”責(zé)任制。

　　三、積極配合鎮(zhèn)計生服務(wù)部門開展好一年四次計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，“三查”率達到 00%，每少查人，扣村工作經(jīng)費。

　　四、計劃生育報表要做到及、準確、無誤、確保無漏報、錯報現(xiàn)象。若當年出生人口漏報、錯報人扣村三職干部活動工資。

　　五、加強流動人口管理，做到家底清、對象準，外出流動人口辦證率 00%，外來人口驗證率90%，。

　　六、農(nóng)村獨生子女父母獎勵金發(fā)放率達到 00%。

　　七、農(nóng)村獨生子女父母獎勵扶助對象確認誤差率小于0.05%，黨支部、村委會嚴格審核獎扶資料，確保準確無誤，對于虛報隱報的扣除村三職干部活動工資。

　　八、積極配合鎮(zhèn)計生辦依法征收社會撫養(yǎng)費，未完成的.，扣三職干部活動工資。

　　九、對計劃生育嚴重失控的村，按規(guī)定實行“一票否決”，同時對村干部、駐村干部進行組織和經(jīng)濟處理。

　　十、進一步深化計劃生育村民自治公約。

　　十一、安排符合政策的人員生育。

　　本責(zé)任書一式兩份，目標管理人，目標責(zé)任人各一份，一并納入全鄉(xiāng)工作目標內(nèi)進行考核。

　　鄉(xiāng)黨委書記：村支部書記：

　　鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長：村委會主任：

　　鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)：

計劃生育目標責(zé)任書3

　　為了有效落實計劃生育目標管理責(zé)任，現(xiàn)由學(xué)校（甲方）與xxxx (乙方)簽訂計劃生育管理責(zé)任書如下：

　　一、乙方計劃生育任務(wù)：

　　1、每位教職工都要實行計劃生育，育齡員工要及時領(lǐng)取準生證書或獨生子女證，杜絕計劃外生育。

　　2、強化計劃生育孕前管理，杜絕大月引產(chǎn)。已婚育齡婦女（不含結(jié)扎一年以上和計劃內(nèi)懷孕者），每年應(yīng)主動到計劃生育服務(wù)所查環(huán)查孕三次，并做好登記，妥善保管好《計劃生育服務(wù)證》，以備隨時檢查。

　　3、所有臨時聘用人員都要求持有《流動人口婚育證明》或《未婚證》，并在每學(xué)期初與學(xué)校負責(zé)人簽訂勞動傭工合同由學(xué)校辦公室同意驗證，并保留復(fù)印件。

　　4、在辦理非深圳戶籍兒童入學(xué)手續(xù)時，班主任和教導(dǎo)處必須審核居住地計劃生育部門出示的計劃生育證明后，方能給予辦理入學(xué)手續(xù)，驗證率要達100%，并保留原件，由計生專干統(tǒng)一保管。

　　5、每一位教職員工都有責(zé)任和義務(wù)及時向?qū)W校舉報各類違反計劃生育政策的事件。

　　6、學(xué)校校醫(yī)要結(jié)合相應(yīng)課程，及時對學(xué)生進行各種形式的有關(guān)健康、衛(wèi)生方面的`教育。

　　二、每年5月份和10月份，由學(xué)校按照《責(zé)任書》進行檢查，對不完成相應(yīng)任務(wù)的給予通報批評，對違反計劃生育的實行“一票否決”。

　　三、本責(zé)任書一經(jīng)簽訂，乙方要采取有效措施，堅決貫徹執(zhí)行，以確保本單位對計劃生育管理工作任務(wù)的完成。

　　四、此責(zé)任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，由簽訂之日起生交效。

　　xx學(xué)校（甲方） xx學(xué)校教職工(乙方)

　　簽名：xxxx 簽名：xxxx

　　xx年xx月xx日

計劃生育目標責(zé)任書4

　　為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，全面落實《山西省人口和計劃生育條例》的規(guī)定，加快我鎮(zhèn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的步伐，努力開創(chuàng)全鎮(zhèn)人口計生工作新局面，按照上級有關(guān)目標管理的要求，次營鎮(zhèn)人民政府與xx村簽訂20xx年人口和計劃生育工作目標管理責(zé)任書。

　　一、目標與責(zé)任

　　1、切實加強對人口計生工作的領(lǐng)導(dǎo)。堅持中央關(guān)于計劃生育工作的“三個不變四個到位”，確保計劃生育各項工作任務(wù)落到實處，嚴肅查處違法生育的黨員干部；全面落實計生獎扶制度，統(tǒng)籌經(jīng)濟社會政策，推進各項惠民政策與人口計生政策的銜接與落實；

　　2、深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，大力提高出生人口素質(zhì)。扎實推進免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康普查，免費孕前優(yōu)生健康檢查率達到100%。

　　3、啟動實施“新家庭”計劃。繼續(xù)抓好“三晉康家”和“鳳之家”幸福促進行動，深入推進“愛心助家行動”，確保“新家庭”計劃的穩(wěn)步實施。

　　4、深入推進人口信息化建設(shè)。認真落實出生實名登記制度，構(gòu)建以人口基礎(chǔ)信息為導(dǎo)向的人口綜合服務(wù)機制，大力推進人口網(wǎng)格化建設(shè)，創(chuàng)新社會管理服務(wù)模式。

　　5、綜合治理出生人口性別比問題。深入開展“關(guān)愛女孩行動”和“圓夢女孩志愿行動”，制定有利于女孩健康成長的經(jīng)濟社會政策；嚴肅查處“兩非”案件，出生人口性別比保持在107的正常范圍內(nèi)

　　6、強化責(zé)任，加強流動人口服務(wù)管理。實現(xiàn)流動人口計劃生育基本公共服務(wù)均等化。

　　7、強化基層基礎(chǔ)，切實加強人口計生機構(gòu)和隊伍建設(shè)。鞏固和加強計劃生育工作網(wǎng)絡(luò)，穩(wěn)定計生機構(gòu)和人員，提高工作質(zhì)量和水平。規(guī)范計生基礎(chǔ)工作。保障計生機構(gòu)、人員、報酬落實。

　　8、推進計劃生育群眾自治和誠信計生工作。切實做好方便群眾辦證工作，解決好群眾反映強烈的突出問題。積極穩(wěn)妥推進單獨兩孩政策實施工作，防止出現(xiàn)工作滑坡和生育出現(xiàn)大的`波動。

　　9、加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。以開展黨的群眾路線學(xué)習(xí)教育實踐活動為契機，進一步加強政風(fēng)行風(fēng)工作，提升“12356陽光計生”服務(wù)熱線管理水平，逐步提高群眾的滿意度。

　　二、計生工作指標

　　1、出生人數(shù)、性別、孩次、政策內(nèi)外如實上報；

　　2、已婚育齡婦女綜合避孕率達88%以上；

　　3、近二年出生長效措施落實率達90%以上；

　　4、計生家庭獎勵兌現(xiàn)率達100%；

　　5、群眾對人口計生工作滿意率分項要求（見考核細則）;

　　6、流動人口計劃生育免費技術(shù)服務(wù)率達95%以上；

　　7、生育政策知曉率95%以上。

　　8、出生統(tǒng)計準確率達95%以上；

　　9、全員人口個案信息錄入準確；

　　10、規(guī)范化信息引導(dǎo)服務(wù)全覆蓋；

　　11、免費孕前優(yōu)生健康檢查率達100%；

　　12、孕前免費優(yōu)生咨詢指導(dǎo)率達95%以上；

　　三、考核辦法

　　（一）采取平時檢查和年終考核相結(jié)合，以平時工作和督查為主；信息網(wǎng)評估和現(xiàn)場核查相結(jié)合，以信息網(wǎng)評估為主；堅持平時網(wǎng)上上報，強化日常評估。

　　（二）有下列情況之一的在各種表彰獎勵、評先評優(yōu)中，將對單位和主要負責(zé)人實行“一票否決”。

　　1、單獨兩孩生育政策調(diào)整實施不按要求落實的，人口出生失控的；

　　2、沒有完成“三項指標”的（出生人口自增率、出生人口性別比治理、免費孕前優(yōu)生健康檢查）；

　　3、數(shù)據(jù)嚴重不實，有意瞞報或弄虛作假，經(jīng)常受上級點名通報的；

　　4、機構(gòu)、人員落實不到位的；

　　5、發(fā)生重大惡性計生事件的。

　　四、本責(zé)任書一式兩份。

　　次營鎮(zhèn)人民政府（簽名）：xxxx

　　村委會（簽名）：xxxx

　　20xx年4月

計劃生育目標責(zé)任書5

　　為切實加強對人口和計劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保20xx年度人口和計劃生育工作任務(wù)的完成，市委、市政府與各縣區(qū)簽訂以下工作目標責(zé)任書。

　　一、工作質(zhì)量指標

　　(一)人口出生率控制在12‰以內(nèi);

　　(二)人口自然增長率控制在6‰以內(nèi);

　　(三)出生人口政策符合率達到90%以上;

　　(四)出生人口性別比控制在110左右;

　　(五)出生統(tǒng)計準確率達到96%以上;

　　(六)第四輪農(nóng)村已婚育齡婦女健康檢查率年內(nèi)達到85%以上;

　　(七)國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目覆蓋應(yīng)查人群達到85%以上;

　　(八)人口信息“一證通”系統(tǒng)應(yīng)用率達到80%以上;

　　(九)群眾對人口計生工作綜合滿意率達到92%以上;

　　(十)政策外多孩率控制在3%以內(nèi)。

　　二、主要工作要求

　　(一)繼續(xù)落實計劃生育“三個一”領(lǐng)導(dǎo)機制和經(jīng)費投入增長機制。區(qū)本級人均計劃生育事業(yè)費達到9元，單列免費技術(shù)服務(wù)和5%的流動人口管理經(jīng)費。落實兌現(xiàn)各項獎勵優(yōu)惠政策經(jīng)費和重點工作項目配套資金，農(nóng)村計劃生育轉(zhuǎn)移支付資金不低于轉(zhuǎn)移支付總額的12.84%。

　　(二)扎實推進機構(gòu)改革，20xx年6月底之前全面完成衛(wèi)生計生機構(gòu)改革，同步完成婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的優(yōu)化整合，配套推進衛(wèi)生計生執(zhí)法機構(gòu)和隊伍整合。

　　(三)鞏固和加強計劃生育基層工作網(wǎng)絡(luò)，穩(wěn)定機構(gòu)和隊伍，保留或合并原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計劃生育辦公室，更名為衛(wèi)生和計劃生育辦公室，配齊配強工作人員。年內(nèi)至少有一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展精細化管理試點工作。

　　(四)深化第四輪母親健康檢查和孕前優(yōu)生健康檢查。落實兌現(xiàn)計劃生育各項獎勵優(yōu)惠和扶助政策，做好計劃生育特殊家庭的扶助工作。

　　(五)進一步完善流動人口服務(wù)管理“一盤棋”工作機制，全面推進流動人口衛(wèi)生計生基本公共服務(wù)均等化，做好流動人口動態(tài)監(jiān)測和服務(wù)信息平臺管理。

　　(六)加強宣傳教育，加大出生人口性別比綜合治理力度，協(xié)調(diào)相關(guān)部門每季度開展一次打擊“兩非”行動，完成省上下達的年度出生性別比控制任務(wù)，年內(nèi)至少查處打擊兩例“兩非”案件。

　　(七)創(chuàng)新人口信息采集機制，提高全員人口數(shù)據(jù)庫質(zhì)量，推進部門信息資源共享。

　　(八)強化依法行政，年內(nèi)縣區(qū)、鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳全部建成，積極推進網(wǎng)上辦證、代辦服務(wù)和制。解決好上訪問題，杜絕計劃生育惡性的`事件發(fā)生。繼續(xù)扎實穩(wěn)妥有序?qū)嵤﹩为殐珊⒄撸瑖烂C查處違法生育行為，并征收社會撫養(yǎng)費。

　　三、考核獎勵

　　考核工作年終由市人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實施。完成目標任務(wù)的由市委、市政府給予表彰獎勵，未完成目標任務(wù)的予以通報批評，問題嚴重的實行“一票否決”，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　二Oxx年三月二日

計劃生育目標責(zé)任書6

　　為切實加強教育系統(tǒng)干部職工、流動人口（指外出培訓(xùn)進修、停薪留職、職工家屬、聘用臨時工、租用學(xué)校門店等人員）計劃生育工作的管理，全面實現(xiàn)教育局與縣政府簽訂的計劃生育管理目標，提高教育系統(tǒng)計劃生育工作的整體水平，特制訂《xx年度教育系統(tǒng)計劃生育工作目標管理責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任指標

　　1、當年計劃生育率100％；

　　2、持證生育對象一年四次等時距到縣計劃生育服務(wù)站婦檢，參檢率100％；

　　3、在孕女王女合同簽訂率100％；

　　4、孕婦上報與出生情況相符，對懷孕對象跟蹤服務(wù)率達100％；

　　5、當年生育一孩婦女上環(huán)率90％以上（皮埋、結(jié)扎參與上環(huán)率計算）（考慮知情選擇因素）；

　　6、已婚育齡婦女避孕措施落實率100％；

　　7、已婚育齡婦女避孕節(jié)育知情選擇對象合同簽訂率100％；

　　8、一年兩次育齡婦女婦檢參檢率100％；

　　9、當年生育的二孩婦女結(jié)扎率90％以上（考慮知情選擇因素）；

　　10、持證率100％（身份證、結(jié)婚證、準生證、出生證、獨生子女光榮證、流動人口生育證明書）；

　　11、流動人口計劃生育率100％；

　　12、女性流動人口中當年生育的人員避孕措施落實率100％；

　　13、流入人口驗證率100％；

　　14、女性流動人口合同簽訂率1 00％；

　　15、出生嬰√l性別比達到國家科學(xué)測算正常比例：107（男）：100（女）。

　　二、綜合管理

　　1、成立計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持網(wǎng)絡(luò)管理，中心校與各學(xué)校簽訂責(zé)任書，層層明確責(zé)任，做到責(zé)任到人。

　　2、按計生工作要求及文件規(guī)定的程序按時辦理一切手續(xù)。

　　3、搞好對育齡婦女的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和生殖保健服務(wù)工作（對49歲以上婦女進行一次婦科病檢查），開展“婚育新風(fēng)進萬家”、“關(guān)愛女孩”、“預(yù)防艾滋病”等活動。

　　4、繼續(xù)加強完善計生檔案管理工作（其中要特別注意掌握人員的變動情況，做好9月中旬的更卡工作）；按時報送計劃生育的表、冊、卡、單及相關(guān)材料，要求準確可靠，差錯率為零。

　　5、隨時掌握計生工作的新要求，并做好學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹工作。抓好育齡對象的`培訓(xùn)工作。

　　三、獎勵和懲罰

　　責(zé)任書的執(zhí)行情況年終由中心校織檢查結(jié)帳。

　　1、總分達90分以上，且無惡性案件、“兩非”案件、計劃生育率達100％的單位為達標單位。

　　2、對未達標單位的領(lǐng)導(dǎo)班子實行誡勉，并按羅發(fā)[xx]7號文件進行否決，取消參與評選先進單位的資格，并對違反計劃生育的單位和個人按有關(guān)政策進行行政處分或經(jīng)濟處罰。

計劃生育目標責(zé)任書7

　　1 目的

　　旨在落實計劃生育目標責(zé)任制，切實加強計劃生育管理工作。

　　2 范圍

　　本辦法適用于xx公司。

　　3 程序

　　3.1 建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，各工段、班組長為信息員，分會女工委員具體負責(zé)這項工作。

　　3.2 各工段、班組必須定期學(xué)習(xí)有關(guān)計劃生育政策，文件或有關(guān)規(guī)定，計劃生育基礎(chǔ)知識普及率為100%。

　　3.3 各工段、班組要保證計劃外生育為零（含半邊戶）。

　　3.4 實現(xiàn)無非婚生育，無早婚、早育，無人流、引產(chǎn)。

　　3.5 嚴禁抱養(yǎng)小孩和棄嬰。

　　3.6 半邊戶孕檢、環(huán)檢率為100%（每季一次），如有未參加孕檢、環(huán)檢者，在職職工停止其工作，直至其配偶參加檢查為止。

　　3.7 以上如有違反，除按廠及上級有關(guān)規(guī)定處以罰款外，并扣除所在班組20元/人獎金。以形成計劃生育責(zé)任人人擔(dān)，人人管的局面。

　　第一責(zé)任人：

　　責(zé)任人：

　　第二責(zé)任人：

　　年月日

計劃生育目標責(zé)任書8

　　為深入貫徹落實中央《決定》和各級黨委、政府《實施意見》精神，穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，確保對計劃生育目標任務(wù)的完成，鎮(zhèn)教委與各完小簽訂20xx年度《人口與計劃生育目標管理責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任目標

　　1、把人口與計劃生育工作納入本校工作計劃，向鎮(zhèn)教委定期通報本校計劃生育情況。

　　2、要制定中小學(xué)人口與“青春期教育”教學(xué)計劃。向?qū)W生進行人口與計劃生育教育。

　　3、確保本校育齡婦女定期到計生辦進行查體。

　　4、落實獨生子女優(yōu)待政策。

　　5、確保本校無違法生育現(xiàn)象的發(fā)生。

　　二、考核辦法

　　1、年末，各單位對責(zé)任目標執(zhí)行情況向鎮(zhèn)教委報告。

　　2、鎮(zhèn)教委對《責(zé)任書》執(zhí)行情況進行全面考核，并嚴格兌現(xiàn)獎懲。

　　三、獎懲辦法

　　依據(jù)考核結(jié)果，鎮(zhèn)教委對完成責(zé)任目標成效顯著的學(xué)校予以表彰獎勵，對沒完成責(zé)任目標或造成全鎮(zhèn)計劃生育工作被動的'學(xué)校校長給予調(diào)離并降為一般教師使用。

　　四、本責(zé)任書一式兩份，教委和學(xué)校各一份。

　　水泉鎮(zhèn)教委（章）責(zé)任人（簽）：

　　學(xué)校（章）責(zé)任人（簽）：

計劃生育目標責(zé)任書9

　　為了適應(yīng)社區(qū)人口與計劃生育改革，貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖北省人口與計劃生育條例》，強化計劃生育屬地管理，單位負責(zé)、社區(qū)服務(wù)、綜合治理，根據(jù)上級要求，特制定20xx年度計劃生育責(zé)任書，由局同各股（室、局）簽訂。

　　一、責(zé)任目標。

　　1、領(lǐng)導(dǎo)重視配齊人員。健全計生專（兼）門機構(gòu)，配齊計生專干，明確一名領(lǐng)導(dǎo)專管。

　　2、支持服從社區(qū)管理。及時、準確向社區(qū)申報人口計劃、上報育婦動態(tài)和人口情況并有相應(yīng)檔案資料；符合政策生育率達100%；積極配合所在社區(qū)計生工作，按要求完成社區(qū)部署的任務(wù)。

　　3、宣傳教育營造氛圍。開展婚育新風(fēng)進萬家活動，對已婚育齡人群進行計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識教育，知識普及率達100%且有培訓(xùn)記載。

　　4、強化流動人口管理。對流動人口管理有具體規(guī)定；建有帳、卡，納入經(jīng)常性管理；流動人口辦（驗）證率達85%。

　　5、加強離崗育婦管理。有明確的管理職責(zé)和措施；育婦能得到正常的避孕節(jié)育服務(wù)。

　　6、提供全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)。每年3月和8月，組織本單位已婚育婦按社區(qū)要求參加“三查”；提供避孕節(jié)育和生殖保健服務(wù)；對懷孕15周以上的孕婦全程提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，實行跟蹤管理且責(zé)任落實到人；對本單位生育后的婦女要在三個月內(nèi)實行避孕方法知情選擇，落實適應(yīng)的避孕節(jié)育措施。

　　7、向局提供下列材料。每年3月初、8月初及時向局辦公室上報本單位計劃生育人員名單，逾期不報造成無計劃生育追究單位負責(zé)人和當事人責(zé)任；本單位新結(jié)婚和新生育人員要及時上報局辦公室，不得漏報、瞞報。

　　二、考評辦法。

　　1、考核年度時間為20xx年1月1日至20xx年12月30日。

　　2、考核辦法：采取平時評估和半年、年終考核記分。

　　三、獎勵與責(zé)任。

　　1、全面完成責(zé)任目標并取得優(yōu)異成績，予以獎勵。

　　2、未完成責(zé)任目標的`單位，除取消評獎資格外，還要向局寫出負責(zé)任的報告，并給予適當處分。

　　局領(lǐng)導(dǎo)簽名：xx 股室負責(zé)人簽名：xx

　　xx年xx月xx日 xx年xx月xx日

計劃生育目標責(zé)任書10

　　根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》和市委、市政府與市教體局簽訂的《平度市20xx年人口和計劃生育齊抓共管責(zé)任書》，結(jié)合我市教育系統(tǒng)實際，特制定《平度市教育體育系統(tǒng)20xx年人口與計劃生育目標責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任指標

　　1. 符合政策生育率100%，嚴禁計劃外生育。

　　2. 已婚育齡婦女避孕節(jié)育措施落實率100%。

　　3. 已婚育齡婦女一年兩次環(huán)孕情監(jiān)測率100％。

　　二、保障措施

　　1. 健全計生組織機構(gòu)。學(xué)校主要負責(zé)人要對計生工作負總責(zé)，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和專（兼）職人員，依法落實本單位應(yīng)當履行的計劃生育責(zé)任和義務(wù)，負責(zé)本單位教職工（包括正式在編職工、病休人員及臨時用工）、男職工家屬（家屬為農(nóng)業(yè)戶口或沒有職業(yè)的）、單位空掛戶及流動人口的計劃生育管理與服務(wù)工作。要與每名教職工簽訂《人口與計劃生育目標責(zé)任書》。學(xué)區(qū)小學(xué)計生工作由小學(xué)教育單元中心校負責(zé)管理。

　　2. 落實計生管理制度。嚴格落實教職工請銷假制度，規(guī)范教職工請假審批手續(xù)，切實加強在職已婚女職工請銷假管理。請假2個月以上的，要先到鎮(zhèn)（街道）計生辦接受孕檢，持孕檢證明（有技術(shù)人員和主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，并加蓋公章或技術(shù)服務(wù)專用章），到單位辦理請假手續(xù)，并報市教體局審批。從休假之日起每過3個月，當事人必須到指定地點接受一次孕檢。對于政策外妊娠的，要出具指定地點終止妊娠的證明材料，方可批準休假或銷假。

　　3. 加強計生工作日常管理。按時做好計生工作月報、季報、年報以及環(huán)孕情監(jiān)測工作。建立教職工人口和計劃生育檔案，保證育齡婦女個案信息變動準確、及時，嚴禁漏登、漏管。嚴格落實環(huán)孕情監(jiān)測制度，每年5月和11月份組織已婚育齡婦女（含在職女職工、病休女職工、無單位的男職工配偶、流動人口中的育齡婦女）進行兩次環(huán)孕情監(jiān)測，確保環(huán)孕情監(jiān)測率達到100%。發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕的，要立即報告當?shù)赜嬌块T，迅速采取措施制止。

　　4. 抓好特殊人群的管理。抓好單位40周歲以下在職及病休已婚育齡女職工的管理；抓好單位男職工的計劃生育管理，尤其是配偶為下崗、無業(yè)或待業(yè)人員的管理；抓好新錄用、調(diào)入人員的計劃生育管理，及時與當?shù)赜嬌k交流相關(guān)人員的婚孕育信息；對因辭退、辭職、自動離職、解除勞動合同等原因離開本單位的`職工，要在30日內(nèi)將其婚育情況通知當?shù)赜嬌k，并辦理人口和計劃生育檔案交接；抓好離婚尤其是辦真離婚手續(xù)但不離家“假離婚”人員的管理，并及時上報當?shù)赜嬌块T和市教體局。

　　5. 加強計生政策宣傳工作。采取宣傳欄、集體學(xué)習(xí)等多種形式，及時向全體教職工傳達國家、省、市各級的計劃生育政策，掌握準確的計劃生育政策規(guī)定。以符合受教育者特征的適當方式，有計劃地開設(shè)人口及青春期、性健康教育課程。

　　三、責(zé)任追究

　　1. 市教體局負責(zé)對各單位的人口與計劃生育目標完成情況進行監(jiān)督，將其納入目標管理考核。

　　2. 凡單位出現(xiàn)違法生育的，對單位、主要負責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)實行“一票否決”，取消年度內(nèi)評先選優(yōu)資格，年度考核為不合格等次；單位主要負責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)降職使用，情節(jié)嚴重的，予以免職。對違法生育本人，視情節(jié)依法處理直至開除公職。

　　本責(zé)任書一式兩份，中心校與學(xué)校各執(zhí)一份

計劃生育目標責(zé)任書11

　　為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》，確保我村計劃生育管理工作責(zé)任全面落實，四渡河村村黨支部（甲方）與村委會主任及計生主管（乙方）簽訂本責(zé)任書。

　　一、指標任務(wù)

　　1、計劃生育率達100%，無早婚、早育和非政策性多孩生育；

　　2、晚婚率100%；

　　3、晚育率100%；

　　4、當年一孩出生放環(huán)率達100%；

　　5、獨子子女領(lǐng)證率達100%；

　　6、全面和重點對象（包括男村民家屬）環(huán)透、孕檢率達100%；

　　7、深入開展計劃生育宣傳教育。

　　二、雙方責(zé)任

　　1、積極開展宣傳教育和人口理論學(xué)習(xí)，按照各個時期的任務(wù)活動，達到人人皆知，常抓不懈。

　　2、甲方監(jiān)督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執(zhí)行。

　　3、對乙方婚育指標的.執(zhí)行結(jié)果進行考核驗收和獎罰。

　　4、乙方根據(jù)婚育指標的各項內(nèi)容，履行甲方的擬定要求。

　　5、發(fā)生違反計劃生育事例，乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、并抄報有關(guān)部門備查追求責(zé)任。

　　三、考核和獎勵

　　為落實上述目標和責(zé)任，甲方對乙方主要指標任務(wù)情況進行如下考核并實行獎罰。

　　1、在年內(nèi)達到上述各項指標任務(wù)要求，甲方給予乙方責(zé)任人獎勵500元。

　　2、所轄育齡婦女，發(fā)生違反指標其中一例，除按區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)規(guī)定處罰外，扣罰乙方責(zé)任人500元。

　　3、乙方對計劃生育各項措施實績，不得有任何隱瞞虛報，凡一旦發(fā)現(xiàn)，其后果自負，責(zé)任人處以罰款200元，

　　四、本責(zé)任書有效期限，自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兌現(xiàn)止。一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　負責(zé)人：

　　年月日

計劃生育目標責(zé)任書12

　　為了有效落實計劃生育目標管理責(zé)任，現(xiàn)由學(xué)校（甲方）與xxxxxxxx（乙方）簽訂計劃生育管理責(zé)任書如下：

　　一、乙方計劃生育任務(wù)：

　　1、每位教職工都要實行計劃生育，育齡員工要及時領(lǐng)取準生證書或獨生子女證，杜絕計劃外生育。

　　5、每一位教職員工都有責(zé)任和義務(wù)及時向?qū)W校舉報各類違反計劃生育政策的事件。

　　6、學(xué)校校醫(yī)要結(jié)合相應(yīng)課程，及時對學(xué)生進行各種形式的.有關(guān)健康、衛(wèi)生方面的教育。

　　二、每年5月份和10月份，由學(xué)校按照《責(zé)任書》進行檢查，對不完成相應(yīng)任務(wù)的給予通報批評，對違反計劃生育的實行“一票否決”。

　　三、本責(zé)任書一經(jīng)簽訂，乙方要采取有效措施，堅決貫徹執(zhí)行，以確保本單位對計劃生育管理工作任務(wù)的完成。

　　四、此責(zé)任書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，由簽訂之日起生交效。

　　xxxx學(xué)校（甲方）xxxx學(xué)校教職工（乙方）

　　簽名：xxx 簽名：xxx

　　xxxx年xx月xx日

計劃生育目標責(zé)任書13

　　為了進一步貫徹落實《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》及國務(wù)院、省、市、區(qū)計劃生育工作有關(guān)政策具體實施意見，努力適應(yīng)新時期人口與計劃生育工作的新要求，全面落實“十五”人口目標任務(wù)，確保計劃生育任務(wù)達標完成。特擬定以下條項，共創(chuàng)先進單位。

　　一、認真宣傳執(zhí)行中共中央國務(wù)院發(fā)出的《關(guān)于加強人口與計劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《人口與計劃生育法》、、《關(guān)于禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別的`規(guī)定》等法律法規(guī)。

　　二、嚴格控制人口和計劃生育指標，認真貫徹落實“七不準”，確保本單位出生率、晚婚率、晚孕率、獨生子女領(lǐng)證率、節(jié)育率實現(xiàn)五個百分百，堵塞計劃外生育，如有發(fā)現(xiàn)，立即采取補救辦法。

　　三、強化計劃生育宣傳工作教育面達100%，健全基礎(chǔ)建設(shè)，做到完整、準確、入帳相符、便于管理。

　　四、鞏固發(fā)展完善局計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作，充分發(fā)揮監(jiān)督

　　管理作用，要加強外來人口管理工作，把好外來工計劃生育關(guān)，補齊外來工的婚育證明，健全檔案，有出租廠房的企業(yè)應(yīng)簽訂計生合同，落實責(zé)任制。

　　五、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)，落實責(zé)任人與辦事人員，切實做到有計劃，有檢查，有總結(jié)，有定期會議記錄，資料齊全，歸檔備查。要關(guān)心婦女，健全普查制度，發(fā)現(xiàn)情況及時補救、醫(yī)治、堵住計劃外生育，及時糾正計生違反政策現(xiàn)象產(chǎn)生，切實做到萬無一失的要求。

　　六、在人力、財力、物力、工作時間上給予開展計劃生育工作的支持，保證計生工作的硬件、環(huán)境。恩施市經(jīng)濟和信息化局

　　xxx

　　簽字：xxx責(zé)任人：xxx

　　xxx年xx月xx日